16 / 03 / 2015
Joost Ardts
(Joost Ardts) Op het platform Duurzaam Nieuw Organiseren deel ik bij deze het voorwoord en het eerste hoofdstuk ‘Thuiswerken werkt’ uit het boek ‘Hoe zit dat nu eigenlijk? Feiten en fabels in management’. Voorwoord Als de grootste kostenpost van de … Lees verder
01 / 11 / 2013
Guido van de Wiel
In een grote overheidsorganisatie waar ik mensen coach is afgelopen jaar voor twee grote afdelingen Het Nieuwe Werken ingevoerd. De medewerkers mochten vooraf, tijdens en na afloop wel feedback geven op de plannen en in de invoering, maar er werd … Lees verder
07 / 02 / 2013
De Baak
Gewenste verandering De financiële wereld is aan noodzakelijke veranderingen begonnen. De Baak ondersteunt dit proces. De burgers verlangen ernaar om (opnieuw) met betrouwbare partners in zee te kunnen gaan voor hun beleggingen, verzekeringen en andere geldzaken. De financiële organisaties dienen … Lees verder
18 / 12 / 2012
Jitske Kramer
Leiderschap stopt helaas vaak waar grenzen beginnen. En dat is niet wat we nodig hebben om de snelheid van veranderingen bij te benen. De netwerken waarin we leven en werken zijn breed en diffuus. De kern van leiderschap wordt daarmee … Lees verder
02 / 11 / 2012
Redactie
Rondleidingen tijdens de ‘Week van Het Nieuwe Werken’ Als start van ‘De Week van Het Nieuwe Werken’ willen meer dan 40 organisaties je graag laten zien wat hun vorm van Het Nieuwe Werken is. Van flexplekken tot de cultuurkant van … Lees verder
07 / 09 / 2012
Redactie
Volgens Prof Volberda betreft Het Nieuwe Werken (HNW) “het samenspel tussen het ontwikkelen van nieuwe managementvaardigheden (dynamisch managen), het hanteren van innovatieve organisatieprincipes (flexibel organiseren) en het realiseren van hoogwaardige arbeidsvormen (slimmer werken) om het concurrentievermogen en de productiviteit te … Lees verder
Laatste reacties