Alles over Duurzaam Nieuw Organiseren in de nieuwe tijd

Duurzaam Nieuw Organiseren

Gratis bijwonen van ontbijtsessie met Steven Gudde en Wouter Hart?

artikel

10 / 10 / 2014

Olympia Uitzendbureau nodigt u van harte uit om op één van vele locaties in Nederland een inspirerende ontbijtsessie bij te wonen: ‘Organisatiecultuur als magneet voor talent?’

Regio en data

Regio Datum Locatie
Noord-Brabant 14 oktober Huize Bergen Vught
Overijssel 16 oktober De Rosse Bathmen
Limburg 28 oktober Kasteel Daelenbroeck Herkenbosch (Roermond)
Drenthe 30 oktober Hof van Saksen Nooitgedacht
Noord-Holland 4 november Het Rijk van de Keizer Amsterdam
Gelderland 6 november Watergoed Valburg
Utrecht 11 november Leerhotel het Klooster Amersfoort

 

Programma

08.00 uur Ontvangst met ontbijt
08.30 uur Spreker Steven Gudde ‘Talent, cultuur en organisatie’
09.30 uur Pauze
09.45 uur Spreker Wouter Hart ‘Terug naar de bedoeling’
10.45 uur Koffie en napraten
11.00 uur Einde

Interesse in het bijwonen van een (gratis) ontbijtsessie? Zie voor meer info:
http://www.olympiatalent.nl/programma

 

 

Reageer

Uw e-mailadres wordt niet getoond bij uw reactie. Velden gemarkeerd met een * zijn verplicht.

Gebruik Gravatar om automatisch een avatar of foto naast uw naam te tonen.

− 1 = 2

Laatste reacties

  • GlenieVam“Услуги перевозки оборудования - это услуги повышенной важности для любых организаций. Сделать перевозку сверхтяжелых грузов: медицинское оборудование, оснастку производства, основы для фундамента? Нет проблем профессиональные...” op Mijn reis met U.lab – week...
  • Apotheek“Borderliners vinden het over het algemeen erg lastig om met hun emoties om te gaan. De emoties bij mensen met borderline lijken harder en heftiger...” op 'We leven in een borderline-maatschappij'
  • Jan Timmer“Oud zijldijkster Herinner me het als de dag van gisteren Zijn er nog.fotos van? Gr Jan” op Nieuwscentrum
  • adriaanes“top :)” op De menner en zijn twee paarden

Inspiratie

Behavior is the mirror in which everyone shows their image
Goethe
Verandermanagement is het organiseren van verlangen
Hans van Rosendaal
Ingeving. Zullen we besluiten dat iedereen intrinsiek gemotiveerd IS, maar dat we organisaties daarop niet hebben ingericht?
Evert Pruis
CFO asks CEO:"What happens if we invest in our people & then they leave us?" CEO: 'What happens if we don't, and they stay?"
Onbekend

Duurzaam Nieuw Organiseren is powered by

NVO2


Duurzaam dankzij deze partners:

  • NVO2
  • CSR Academy
  • De Baak
  • POGG
  • Go Beyond MBA
  • Managenmentboek
  • Managementsite.nl
  • Duurzaam Door
  • Slow Management