Alles over Duurzaam Nieuw Organiseren in de nieuwe tijd

Duurzaam Nieuw Organiseren

Simon Sinek over One Million Snowflakes

artikel

1 reactie

  1. 08 / 03 / 2013

    Wil je je aansluiten bij onze ‘sneeuwbal van positieve verandering’ waar Simon Sinek zo positief over praat in dit filmpje? Dat dient zich binnenkort, van 24-26 maart a.s., de ideale kans aan. Tijdens die dagen doorlopen we namelijk met een aantal snowflakes het Collective Leadership Program van PresenceAtWork (van snowflakes Roelien Bokxem en Jane Weber) om de essentie van ons initiatief aan te scherpen. Je bent van harte welkom om deel te nemen aan dit ‘retreat’! Voor meer info, zie: http://www.sintering.nl/downloads/OMS%20Co-creation%20Retreat%2024-26%20March%202013.pdf

    Met geïnspireerde groet,

    Petrosjan Damen
    Initiatiefnemer One Million Snowflakes

Reageer

Uw e-mailadres wordt niet getoond bij uw reactie. Velden gemarkeerd met een * zijn verplicht.

Gebruik Gravatar om automatisch een avatar of foto naast uw naam te tonen.

4 + 2 =

Laatste reacties

  • eveliine lerno“Hallo met interesse las ik je artikel ikzelf ben hartcoherentie coach en acupuncturist. Ik herken heel goed wat je bedoelt. Fijn dat je deze inzichten...” op Duurzame samenwerking: een gezonde gedachte
  • Marco“Ik vind het ook kwalijk dat leeftijdsdiscriminatie in het onderwijs bestaat. Dit moeten we niet willen met zijn allen. De ervaring die een oudere docent...” op Transitie in onderwijs
  • Fransje“Mooie en inspirerende column. Juist in onze jeugd zijn wij zoekende als mens en is het nodig dat wij bij de hand genomen worden terwijl...” op ‘Als een kind niet leert zoals...
  • Adriaan Koene“In het TV programma van gisteravond, een andere kijk, boeide mij het interview met de heer Herman Wijffels in hoge mate. Wij hebben een techniek...” op Herman Wijffels Innovatieprijs

Inspiratie

Behavior is the mirror in which everyone shows their image
Goethe
Verandermanagement is het organiseren van verlangen
Hans van Rosendaal
Ingeving. Zullen we besluiten dat iedereen intrinsiek gemotiveerd IS, maar dat we organisaties daarop niet hebben ingericht?
Evert Pruis
CFO asks CEO:"What happens if we invest in our people & then they leave us?" CEO: 'What happens if we don't, and they stay?"
Onbekend

Duurzaam Nieuw Organiseren is powered by

NVO2


Duurzaam dankzij deze partners:

  • NVO2
  • CSR Academy
  • De Baak
  • POGG
  • Go Beyond MBA
  • Managenmentboek
  • Managementsite.nl
  • Duurzaam Door
  • Slow Management